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员工心理资本对工作绩效的影响:一个有调节的中介 学位论文
中国科学院心理研究所: 中国科学院心理研究所, 2020
作者:  高艳云
收藏  |  浏览/下载:20/0  |  提交时间:2022/01/24
授权式领导对员工敬业度的影响研究 期刊论文
科研管理, 2019, 卷号: 40, 期号: 11, 页码: 216-225
作者:  康飞;  曲庆;  张涵
收藏  |  浏览/下载:12/0  |  提交时间:2020/03/25
某儿科专科医院提升员工敬业度实践研究 期刊论文
中国卫生产业, 2019, 卷号: 16, 期号: 2
作者:  解菁菁;  敖凌翔;  江知洋;  邱琪;  张春兰
收藏  |  浏览/下载:5/0  |  提交时间:2019/12/04
高校基层行政人员工作价值观与敬业度的关系研究 期刊论文
Office Operations, 2019, 期号: 11
作者:  涂文革
收藏  |  浏览/下载:2/0  |  提交时间:2019/12/05
员工心理资本对工作绩效的影响机理——基于国有建筑企业的调查分析 期刊论文
调研世界, 2019, 期号: 11, 页码: 6
作者:  高艳云;  陈毅文;  王詠;  陈婕
收藏  |  浏览/下载:13/0  |  提交时间:2020/09/28
职业生涯管理契合对敬业度和组织人力资本影响研究 学位论文
: 大连理工大学, 2018
作者:  王琳
收藏  |  浏览/下载:7/0  |  提交时间:2019/12/02
个人学习与组织学习对员工敬业度的作用机制研究 学位论文
: 大连理工大学, 2018
作者:  王思
收藏  |  浏览/下载:3/0  |  提交时间:2019/12/02
组织氛围如何影响知识型员工敬业度:基于工作倦怠的中介效应研究 * 期刊论文
心理与行为研究, 2018, 卷号: 第16卷, 页码: 394-401
作者:  倪清;  刘金培;  朱磊
收藏  |  浏览/下载:3/0  |  提交时间:2019/04/17
薪酬公平与员工行为敬业关联性研究——基于情绪智力的调节作用 期刊论文
山东社会科学, 2018, 期号: 03, 页码: 124-129
作者:  陈志军;  马述杰
收藏  |  浏览/下载:6/0  |  提交时间:2019/12/11
国有企业员工职业召唤对敬业度的影响研究 学位论文
: 西安理工大学, 2018
作者:  谭楠楠
收藏  |  浏览/下载:1/0  |  提交时间:2019/12/20


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