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浏览/检索结果: 共5条，第1-5条 帮助 已选(0)清除 条数/页：5101520253035404550556065707580859095100   排序方式：请选择作者升序作者降序题名升序题名降序发表日期升序发表日期降序提交时间升序提交时间降序 CEO权力会影响垂直薪酬差异筛选效应吗? 期刊论文 外国经济与管理, 2017, 期号: 2017年11期, 页码: 103-119 作者:  梅春;  赵晓菊;  钱乐乐 收藏  |  浏览/下载：4/0  |  提交时间：2019/09/18 垂直薪酬差异  筛选效应  CEO权力  产权性质  市场化进程   垂直薪酬差距与新创企业的创新精神 期刊论文 财经研究, 2017, 期号: 2017年07期, 页码: 32-44+69 作者:  杨婵;  贺小刚;  朱丽娜;  王博霖 收藏  |  浏览/下载：6/0  |  提交时间：2019/09/18 新创企业  创新精神  薪酬差距  治理机制  环境包容性   外部薪酬差异对公司绩效的影响机制研究 期刊论文 上海金融, 2017, 期号: 2017年05期, 页码: 35-44 作者:  赵晓菊;  梅春 收藏  |  浏览/下载：6/0  |  提交时间：2019/09/18 外部薪酬差异  主动离职  锦标赛激励  公司绩效   薪酬差异的筛选效应研究——基于中国上市银行的数据 期刊论文 上海金融, 2016, 期号: 06, 页码: 45-51 作者:  梅春;  赵晓菊 收藏  |  浏览/下载：2/0  |  提交时间：2019/08/24 垂直薪酬差异  平行薪酬差异  离职率  筛选效应  上市银行   薪酬差异、高管主动离职率与公司绩效 期刊论文 外国经济与管理, 2016, 期号: 2016年04期, 页码: 19-35 作者:  梅春;  赵晓菊 收藏  |  浏览/下载：4/0  |  提交时间：2019/09/18 垂直薪酬差异  平行薪酬差异  主动离职率  筛选效应  产权性质  公司绩效