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浏览/检索结果: 共5条，第1-5条 帮助 限定条件 发表日期：2021     已选(0)清除 条数/页：5101520253035404550556065707580859095100   排序方式：请选择发表日期升序发表日期降序提交时间升序提交时间降序题名升序题名降序作者升序作者降序 员工真实性的作用机制、前因变量及神经影像学证据 学位论文 中国科学院心理研究所: 中国科学院心理研究所, 2021 作者:  宋莉莉 收藏  |  浏览/下载：17/0  |  提交时间：2021/07/20 员工真实性  作用机制  组织情境  前因变量  神经影像学证据   知识型员工组织支持感知对主观幸福感的影响：工作投入的中介作用和社会网络中介中心性的调节作用 学位论文 中国科学院心理研究所: 中国科学院心理研究所, 2021 作者:  张玲 收藏  |  浏览/下载：32/0  |  提交时间：2022/01/26 主观幸福感  组织支持感知  工作投入  社会网络  中介中心性   主动性人格与员工幸福感之间的关系: 亲社会行为与心理资本的中介作用 学位论文 中国科学院心理研究所: 中国科学院心理研究所, 2021 作者:  郝天明 收藏  |  浏览/下载：28/0  |  提交时间：2022/01/29 主动性人格  亲社会行为  心理资本  员工幸福感   临床护士感受工作环境支持状况对其工作幸福感的影响 学位论文 中国科学院心理研究所: 中国科学院心理研究所, 2021 作者:  李秀雅 收藏  |  浏览/下载：14/0  |  提交时间：2022/01/26 组织支持感  心理资本  自主支持  基本心理需要  工作幸福感   主动活力管理与员工心理健康：工作倦怠的中介作用与职业角色显著性的调节作用 学位论文 中国科学院心理研究所: 中国科学院心理研究所, 2021 作者:  叶凌蓉 收藏  |  浏览/下载：21/0  |  提交时间：2022/01/26 主动活力管理  员工心理健康  工作倦怠  职业角色显著性