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中国科协所属学会专职人员职业心理状况 期刊论文
科技导报, 2019, 卷号: 37, 期号: 11, 页码: 64-70
作者:  王董瑞;  王雅芯;  陈祉妍
收藏  |  浏览/下载：183/0  |  提交时间：2019/10/28
在广州警队开展ACT减压训练的思考 期刊论文
广州市公安管理干部学院学报, 2018, 期号: 4, 页码: 60-63
作者:  葛璐璐;  祝卓宏
收藏  |  浏览/下载：28/0  |  提交时间：2019/10/15
警察  团体  减压  
我的职业我做主:使命感对职业生涯自我管理的影响研究 期刊论文
中国人力资源开发, 2018, 卷号: 35, 页码: 6-15
作者:  韩雪[1];  厉杰[2]
收藏  |  浏览/下载：5/0  |  提交时间：2019/04/22
制造商激励、供应商参与与新产品竞争力相关性实证研究 期刊论文
工业技术经济, 2018, 期号: 03, 页码: 106-112
作者:  郑栋之[1];  张同建[2]
收藏  |  浏览/下载：7/0  |  提交时间：2019/12/24
大学生职业生涯决策能力的培养模式探析 期刊论文
发展, 2017, 期号: 2017年06期, 页码: 53-55
作者:  高瑛
收藏  |  浏览/下载：6/0  |  提交时间：2019/11/13
知识型员工心理资本对职业成功影响的实证研究:中介和调节效应检验 期刊论文
科技管理研究, 2017, 期号: 4, 页码: 135-139
作者:  陈凤
收藏  |  浏览/下载：46/0  |  提交时间：2017/06/06
组织如何从雇员易变职业观中获益：个体生涯建构的视角 期刊论文
《中国人力资源开发》, 2017, 卷号: 0, 页码: 66-73
作者:  李敏[1];  关翩翩[1];  蔡惠如[2]
收藏  |  浏览/下载：1/0  |  提交时间：2019/04/24
职业成长、组织承诺与工作绩效：机理和路径 期刊论文
2017, 卷号: 0, 期号: 12, 页码: 125-130
作者:  项凯标;  颜锐;  蒋小仙
收藏  |  浏览/下载：6/0  |  提交时间：2019/12/28
用心理所有权打造高忠诚度企业 期刊论文
清华管理评论, 2016, 卷号: 第3期, 页码: 40-45
作者:  李亚;  黄积武
收藏  |  浏览/下载：5/0  |  提交时间：2019/02/26
组织支持感与组织承诺——基于职业成长与组织公平的研究 期刊论文
《工业技术经济》, 2016, 卷号: 35, 页码: 121-128
作者:  周霞;  曹桂玲
收藏  |  浏览/下载：2/0  |  提交时间：2019/04/24

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