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员工离职密度与职业成长相关性实证研究 期刊论文
软科学, 2013, 卷号: 27, 期号: 4, 页码: 8-11
作者:  邵建平;  武文静;  苏小敏
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虚拟企业员工工作家庭冲突初探 期刊论文
海南大学学报(人文社会科学版), 2011, 卷号: 29, 期号: 5, 页码: 83-88
作者:  姚远;  安应民
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第三方政府绩效评价情境下的政府行为重塑 期刊论文
社会科学家, 2011, 期号: 6, 页码: 70-73
作者:  曹惠民
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生态学视角下的政府绩效评价研究——以第三方政府绩效评价为例 期刊论文
太平洋学报, 2010, 卷号: 18, 期号: 8, 页码: 81-87
作者:  曹惠民
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科技成果转化评价指标体系设计及应用研究 期刊论文
软科学, 2010, 卷号: 24, 期号: 2, 页码: 1-5
作者:  柴国荣;  许崇美;  闵宗陶
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人力资源价值计量模式新探 期刊论文
科技管理研究, 2009, 卷号: 29, 期号: 8, 页码: 503-504+508
作者:  宋丽丽;  安应民
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基于价值匹配的知识型员工离职控制机制研究 期刊论文
科技管理研究, 2009, 卷号: 29, 期号: 7, 页码: 341-343+340
作者:  贾军伟;  安应民;  孙美佳
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国外饭店业跨文化研究——1986—2007年英文文献综述 期刊论文
华东经济管理, 2009, 卷号: 23, 期号: 6, 页码: 143-146
作者:  安应民;  陈晨
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公共科技管理理论的最新发展述评 期刊论文
科学学与科学技术管理, 2008, 期号: 6, 页码: 108-113
作者:  王焕祥;  段学民
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中国高新技术产业集聚的形成机理及实证 期刊论文
统计与决策, 2008, 期号: 1, 页码: 105-107
作者:  姚敏;  许红
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