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| 国有企业高管培训迁移的影响因素和机制——以延长石油为例 期刊论文 管理案例研究与评论, 2016, 卷号: 9, 页码: 162-172 作者: 商华; 郑祥成 收藏  |  浏览/下载:1/0  |  提交时间:2019/12/09
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| 国企情境下高管培训迁移影响因素研究——以延长石油为例 期刊论文 案例评论与研究, 2016, 卷号: 9, 页码: 162-172 作者: 商华 收藏  |  浏览/下载:2/0  |  提交时间:2019/12/09 |
| 我国国有企业高层管理人员培训迁移影响研究 学位论文 : 大连理工大学, 2016 作者: 郑祥成 收藏  |  浏览/下载:1/0  |  提交时间:2019/12/09
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| 基于新员工主动社会化行为的培训迁移研究 学位论文 : 大连理工大学, 2015 作者: 乔英子 收藏  |  浏览/下载:1/0  |  提交时间:2019/12/09
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| 企业员工个人特征对培训迁移行为的影响 期刊论文 经营管理者, 2015, 页码: 209-210 作者: 商华; 乔英子 收藏  |  浏览/下载:1/0  |  提交时间:2019/12/09
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| 学习型文化对培训迁移的影响关系研究 学位论文 : 大连理工大学, 2009 作者: 叶青 收藏  |  浏览/下载:1/0  |  提交时间:2019/12/24
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| 学习型文化对培训迁移的影响关系研究 学位论文 : 大连理工大学, 2008 作者: 叶青 收藏  |  浏览/下载:1/0  |  提交时间:2019/12/27
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| 培训迁移影响因素研究 学位论文 : 大连理工大学, 2007 作者: 吴蕊 收藏  |  浏览/下载:3/0  |  提交时间:2019/12/27
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