甘肃省高层次创新人才激励机制研究 | |
陈治华; 张建明 | |
刊名 | 甘肃理论学刊 |
2015-11-20 | |
期号 | 06页码:129-136 |
关键词 | 甘肃省 高层次创新型人才 激励机制 |
ISSN号 | 1003-4307 |
英文摘要 | 本文采用问卷调查的方式从宏观环境、微观环境、人际关系、薪酬福利、业务成就、工作自主、个体成长七个方面调查分析了甘肃省高层次创新人才的激励现状,并在得出相关结论的基础上从宏观构建和微观实施两个方面提出了完善甘肃省高层次创新人才激励机制的相关对策,以期激发高层次创新人才的创新潜力和活力,为建设"创新甘肃"提供智力支撑。 |
URL标识 | 查看原文 |
资助项目 | 甘肃省科技厅软科学项目“甘肃省高层次创新人才激励机制研究”(1105ZCRA209)的阶段性成果 |
语种 | 中文 |
内容类型 | 期刊论文 |
源URL | [119.78.100.218/handle/2XMC7MEA/4810] |
专题 | 公共管理教研部 |
作者单位 | 中共甘肃省委党校 |
推荐引用方式 GB/T 7714 | 陈治华,张建明. 甘肃省高层次创新人才激励机制研究[J]. 甘肃理论学刊,2015(06):129-136. |
APA | 陈治华,&张建明.(2015).甘肃省高层次创新人才激励机制研究.甘肃理论学刊(06),129-136. |
MLA | 陈治华,et al."甘肃省高层次创新人才激励机制研究".甘肃理论学刊 .06(2015):129-136. |
个性服务 |
查看访问统计 |
相关权益政策 |
暂无数据 |
收藏/分享 |
除非特别说明,本系统中所有内容都受版权保护,并保留所有权利。
修改评论