QQ客服 官方微博 反馈留言

题名	家族企业Z公司人力资源管理对策研究
作者	王华梅
答辩日期	2015
授予单位	南华大学
导师	刘春 ; 夏艾青
关键词	家族企业 人力资源管理 酬薪机制 人员素质
学位名称	硕士
URL标识	查看原文
内容类型	学位论文
URI标识	http://www.corc.org.cn/handle/1471x/5697248
专题	南华大学
作者单位	[王华梅] 南华大学
推荐引用方式 GB/T 7714	王华梅. 家族企业Z公司人力资源管理对策研究[D]. 南华大学. 2015.

个性服务

查看访问统计

相关权益政策

暂无数据

收藏/分享

除非特别说明，本系统中所有内容都受版权保护，并保留所有权利。