| 试论优化企业中层管理人员绩效考核指标的方法——以A公司为例 | |
| 李平; 林友财 | |
| 2018 | |
| 卷号 | 0期号:14页码:131-131 |
| 关键词 | 中层管理人员 绩效考核指标 优化对策 |
| URL标识 | 查看原文 |
| 内容类型 | 期刊论文 |
| URI标识 | http://www.corc.org.cn/handle/1471x/4381043 |
| 专题 | 成都理工大学 |
| 作者单位 | [1]成都理工大学管理科学学院 |
| 推荐引用方式 GB/T 7714 | 李平,林友财. 试论优化企业中层管理人员绩效考核指标的方法——以A公司为例[J],2018,0(14):131-131. |
| APA | 李平,&林友财.(2018).试论优化企业中层管理人员绩效考核指标的方法——以A公司为例.,0(14),131-131. |
| MLA | 李平,et al."试论优化企业中层管理人员绩效考核指标的方法——以A公司为例".0.14(2018):131-131. |
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