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	机构网络、高管薪酬与治理效应——对我国机构投资者治理模式的发现
	刘井建; 纪丹宁; 赵革新
刊名	大连理工大学学报(社会科学版)
	2018
卷号	39页码:38-48
关键词	机构治理 网络中心度 货币薪酬 薪绩敏感性 高管股权激励
ISSN号	1008-407X
URL标识	查看原文
WOS记录号	[db:dc_identifier_wosid]
内容类型	期刊论文
URI标识	http://www.corc.org.cn/handle/1471x/3272967
专题	大连理工大学
作者单位	大连理工大学管理与经济学部,辽宁大连,116024
推荐引用方式 GB/T 7714	刘井建,纪丹宁,赵革新. 机构网络、高管薪酬与治理效应——对我国机构投资者治理模式的发现[J]. 大连理工大学学报(社会科学版),2018,39:38-48.
APA	刘井建,纪丹宁,&赵革新.(2018).机构网络、高管薪酬与治理效应——对我国机构投资者治理模式的发现.大连理工大学学报(社会科学版),39,38-48.
MLA	刘井建,et al."机构网络、高管薪酬与治理效应——对我国机构投资者治理模式的发现".大连理工大学学报(社会科学版) 39(2018):38-48.

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