心理契约视角下选调生职业倦怠影响因素与干预策略研究 | |
李燕; 朱春奎 | |
刊名 | 学习论坛
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2019 | |
页码 | 54-62 |
关键词 | 心理契约 选调生 职业倦怠 干预策略 |
ISSN号 | 1003-7608 |
URL标识 | 查看原文 |
WOS记录号 | [db:dc_identifier_wosid] |
内容类型 | 期刊论文 |
URI标识 | http://www.corc.org.cn/handle/1471x/3232191 |
专题 | 大连理工大学 |
作者单位 | 1.大连理工大学人文与社会科学学部,辽宁大连,116024 2.复旦大学国际关系与公共事务学院,上海,200433 |
推荐引用方式 GB/T 7714 | 李燕,朱春奎. 心理契约视角下选调生职业倦怠影响因素与干预策略研究[J]. 学习论坛,2019:54-62. |
APA | 李燕,&朱春奎.(2019).心理契约视角下选调生职业倦怠影响因素与干预策略研究.学习论坛,54-62. |
MLA | 李燕,et al."心理契约视角下选调生职业倦怠影响因素与干预策略研究".学习论坛 (2019):54-62. |
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