员工强制性组织公民行为的多层次形成机制 | |
赵红丹[1] | |
刊名 | 心理科学进展 |
2014 | |
卷号 | 22页码:1218-1225 |
关键词 | 组织公民行为 强制性组织公民行为 公民压力 形成机制 |
ISSN号 | 1671-3710 |
URL标识 | 查看原文 |
内容类型 | 期刊论文 |
URI标识 | http://www.corc.org.cn/handle/1471x/2276278 |
专题 | 上海大学 |
作者单位 | [1]上海大学管理学院 |
推荐引用方式 GB/T 7714 | 赵红丹[1]. 员工强制性组织公民行为的多层次形成机制[J]. 心理科学进展,2014,22:1218-1225. |
APA | 赵红丹[1].(2014).员工强制性组织公民行为的多层次形成机制.心理科学进展,22,1218-1225. |
MLA | 赵红丹[1]."员工强制性组织公民行为的多层次形成机制".心理科学进展 22(2014):1218-1225. |
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